日期：2025.01.09
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1月9日下午，中金環境一屆四次職工代表大會暨一屆三次工會會員代表大會勝利召開。本次大會采用“主會場+六個分會場”的形式，通過視頻會議召開。市市政集團副總裁、中金環境董事長杭軍出席會議并講話。會議由公司黨委書記、工會主席許健主持，公司領導班子、總部及各事業部職工代表參加會議。
大會應到正式代表87名、列席代表17名，實到正式代表82名、列席代表17名。會上，公司黨委副書記、總經理沈海軍作2024年公司工作報告，黨委書記、工會主席許健作2024年公司工會工作報告。
杭軍對本次大會的勝利召開表示熱烈祝賀，親切問候了來自各事業部、分子公司的職工代表，向一年來為公司生產經營恪盡職守、兢兢業業，苦干實干、銳意進取的全體干部職工表示衷心的感謝，并就2025年攜手譜寫中金環境高質量發展新篇章提出以下希望和要求：
【杭軍要求】
一、堅定正確方向，在凝心鑄魂中體現“新使命”
二、聚焦黨建引領，在強基賦能中實現“新提升”
三、堅持真抓實干，在銳意進取中展現“新擔當”
四、用心服務群眾，在踐行初心中呈現“新作為”
會上，公司黨委副書記、總經理沈海軍作題為《同心合力聚動能 奮楫篤行顯擔當 踔厲實現中金環境高質量發展新飛躍》的工作報告。
【報告指出】
2024年是中華人民共和國成立75周年，是實施“十四五”規劃目標任務的關鍵一年。中金環境遵循集團高質量發展要求，團結帶領全體干部職工凝心聚力、攻堅克難、砥礪前行，取得了來之不易的成績。2025年，面對新形勢新任務新要求，中金環境將以更高標準、更大決心、更實行動，全力以赴實現公司各項經營業績取得新突破，踔厲實現中金環境高質量發展新飛躍！
在戰略引領上再出發，實現產業發展新突破
在做優存量上再出發，實現降本增效新突破
在做大增量上再出發，實現增量市場新突破
在總部建設上再出發，實現管理效能新突破
在價值管理上再出發，實現價值創造新突破
全體與會代表以高度的政治責任感認真審議通過了《2024年公司工作報告》《2024年公司工會工作報告》《2024年公司人力資源專項工作報告》，選舉產生了公司第六屆監事會職工代表監事。
揚帆滄海迎激浪，勇立潮頭新航程。2025年是“十四五”規劃的收官之年，也是“十五五”規劃的謀篇布局之年，中金環境將堅持團結帶領全體干部職工，心往一處想、勁往一處使，凝心聚力干事創業，以更加奮發有為的精神狀態推進各項工作，奮力推動公司高質量發展再上新臺階！
